Ekasulistiyana.web.id – Guru honorer adalah guru yang tidak memiliki status sebagai PNS (Pegawai Negeri Sipil) atau PPPK (Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja). Mereka biasanya dipekerjakan oleh pemerintah untuk mengajar di sekolah-sekolah negeri maupun swasta. Namun, banyak orang masih bertanya-tanya dari mana sebenarnya sumber pendapatan guru honorer?
Meskipun disebut sebagai guru honorer, keberadaan mereka juga tergantung pada anggaran yang tersedia di masing-masing daerah. Oleh karena itu, gaji guru honorer bisa berbeda-beda antara satu daerah dengan daerah lainnya. Namun, pada umumnya sumber gaji guru honorer berasal dari dana APBN (Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara) yang dikucurkan melalui DAK (Dana Alokasi Khusus) atau DAU (Dana Alokasi Umum) kepada pemerintah daerah. Kemudian, pemerintah daerah akan menyalurkan gaji guru honorer melalui Dinas Pendidikan setempat.
Selain itu, ada juga program Bantuan Operasional Sekolah (BOS) yang menjadi sumber pendapatan tambahan bagi guru honorer. Program BOS ini dikelola langsung oleh sekolah dan biasanya digunakan untuk membiayai kegiatan operasional, seperti pembelian buku, alat tulis, dan peralatan sekolah lainnya.
Secara umum, gaji guru honorer memang masih terbilang rendah jika dibandingkan dengan gaji PNS atau PPPK. Namun, keberadaan guru honorer tetap diperlukan dalam dunia pendidikan untuk memenuhi kebutuhan guru yang tidak bisa dipenuhi oleh PNS atau PPPK. Oleh karena itu, penting bagi pemerintah untuk terus meningkatkan kesejahteraan guru honorer agar mereka dapat bekerja dengan lebih baik dan profesional.
Gaji Guru Honorer: Sumber Penghasilan dan Tantangan yang Diambil
Sebelum membahas sumber gaji dari guru honorer, perlu diketahui bahwa guru honorer adalah jenis guru yang bekerja tanpa ikatan kerja formal dengan pemerintah, namun tetap berperan sebagai pendidik. Guru honorer berbeda dengan guru PNS, guru BUMN, guru swasta, atau guru freelance yang lain. Sementara guru honorer tidak memiliki status kepegawaian, mereka masih berperan sebagai pendidik dan memberikan kontribusi penting dalam dunia pendidikan di Indonesia.
Sumber Gaji Guru Honorer
Sebagaimana disebutkan sebelumnya, guru honorer tidak memiliki status kepegawaian sehingga sumber gaji mereka berasal dari berbagai tempat. Beberapa di antaranya adalah sebagai berikut:
| Sumber Gaji | Penjelasan |
|---|---|
| Bantuan Pemerintah | Pemerintah memberikan bantuan dalam bentuk honorarium kepada guru honorer. Besaran bantuan ini bervariasi dari daerah ke daerah dan tergantung pada kebijakan pemerintah setempat. |
| Sekolah | Guru honorer dapat menerima gaji dari sekolah tempat mereka mengajar. Besaran gaji ini disesuaikan dengan kemampuan keuangan sekolah dan kesepakatan dengan guru honorer. |
| Wali Murid | Bebberapa wali murid menggaji guru honorer yang mengajar anak mereka. Walaupun tidak banyak, namun setiap bantuan finansial dari wali murid tetap sangat membantu guru honorer. |
| Program Bantuan Sosial | Guru honorer dapat mendapatkan gaji dari program-program bantuan sosial yang diselenggarakan oleh pemerintah atau organisasi swasta. Misalnya, program pengajar sukarela atau program pengajaran di daerah terpencil. |
| Berwirausaha | Beberapa guru honorer memilih untuk berwirausaha, misalnya membuka usaha fotocopy atau les privat. Pendapatan dari usaha tersebut menjadi sumber utama gaji mereka. |
| Sumber Gaji | Penjelasan |
|---|---|
| Bantuan Pemerintah | Pemerintah memberikan bantuan dalam bentuk honorarium kepada guru honorer. Besaran bantuan ini bervariasi dari daerah ke daerah dan tergantung pada kebijakan pemerintah setempat. |
| Sekolah | Guru honorer dapat menerima gaji dari sekolah tempat mereka mengajar. Besaran gaji ini disesuaikan dengan kemampuan keuangan sekolah dan kesepakatan dengan guru honorer. |
| Wali Murid | Bebberapa wali murid menggaji guru honorer yang mengajar anak mereka. Walaupun tidak banyak, namun setiap bantuan finansial dari wali murid tetap sangat membantu guru honorer. |
| Program Bantuan Sosial | Guru honorer dapat mendapatkan gaji dari program-program bantuan sosial yang diselenggarakan oleh pemerintah atau organisasi swasta. Misalnya, program pengajar sukarela atau program pengajaran di daerah terpencil. |
| Berwirausaha | Beberapa guru honorer memilih untuk berwirausaha, misalnya membuka usaha fotocopy atau les privat. Pendapatan dari usaha tersebut menjadi sumber utama gaji mereka. |
Tantangan yang Diambil Guru Honorer
Tentu saja, menjadi guru honorer memiliki tantangan yang tidak akan terjadi jika mereka memiliki status kepegawaian. Beberapa tantangan tersebut adalah:
- Tidak Stabilnya Gaji: Gaji yang diterima guru honorer sering tidak stabil dan bisa tiba-tiba berubah. Hal ini dapat mempengaruhi kondisi keuangan mereka dan menyebabkan ketidakpastian yang tinggi.
- Tidak Ada Tunjangan: Guru honorer tidak mendapatkan tunjangan apapun, seperti tunjangan kesehatan atau tunjangan pensiun.
- Tidak Ada Jaminan Kerja: Karena tidak memiliki status kepegawaian, guru honorer berisiko kehilangan pekerjaan setiap saat. Hal ini terutama berlaku jika ada perubahan kebijakan dari pemerintah atau sekolah.
- Tidak Ada Karir: Guru honorer tidak memiliki kesempatan untuk menaikkan pangkat atau mendapatkan promosi seperti guru PNS, meskipun mereka memiliki pengalaman dan kualifikasi yang sama.
Meskipun demikian, tidak sedikit guru honorer yang tetap bersikeras untuk menjadi pendidik dan memberikan kontribusi terbaik mereka di dunia pendidikan. Mereka terus berjuang dan memperjuangkan hak mereka sebagai pendidik dan pekerja.
- Tidak Stabilnya Gaji: Gaji yang diterima guru honorer sering tidak stabil dan bisa tiba-tiba berubah. Hal ini dapat mempengaruhi kondisi keuangan mereka dan menyebabkan ketidakpastian yang tinggi.
- Tidak Ada Tunjangan: Guru honorer tidak mendapatkan tunjangan apapun, seperti tunjangan kesehatan atau tunjangan pensiun.
- Tidak Ada Jaminan Kerja: Karena tidak memiliki status kepegawaian, guru honorer berisiko kehilangan pekerjaan setiap saat. Hal ini terutama berlaku jika ada perubahan kebijakan dari pemerintah atau sekolah.
- Tidak Ada Karir: Guru honorer tidak memiliki kesempatan untuk menaikkan pangkat atau mendapatkan promosi seperti guru PNS, meskipun mereka memiliki pengalaman dan kualifikasi yang sama.
Aturan & Syarat Terbaru! Gaji/Honor Guru/Tendik Honorer dari Dana BOS Tahun 2023 | Video
Memahami Sumber Penghasilan Guru Honorer di Indonesia
Apa itu Guru Honorer?
Guru Honorer adalah seorang guru yang bekerja di sekolah melalui kontrak kerja atau perjanjian kerja dengan pihak sekolah. Mereka tidak memiliki kepastian akan tetap bekerja di sekolah tersebut dan tidak menikmati semua hak yang diberikan kepada guru tetap.
Dari Mana Gaji Guru Honorer?
Gaji guru honorer biasanya bersumber dari pihak sekolah atau lembaga pendidikan tempat mereka bekerja. Pihak sekolah atau lembaga pendidikan biasanya mendapatkan dana dari pemerintah dan mengalokasikan sebagian dari dana tersebut untuk membayar gaji guru honorer.
Namun, ada juga beberapa kasus di mana guru honorer mendapatkan gaji dari sumber lain seperti yayasan atau organisasi non-pemerintah. Keberadaan guru honorer sendiri terkadang juga bertahan karena adanya kompensasi dari siswa atau orang tua siswa yang membayar jasa pengajaran dari guru honorer.
Bagaimana Besar Gaji Guru Honorer?
Besar gaji guru honorer dapat bervariasi tergantung pada tingkat pendidikan, pengalaman, dan lokasi tempat mereka bekerja. Secara umum, gaji guru honorer di Indonesia berkisar antara 500 ribu hingga 3 juta rupiah per bulan.
Namun, angka tersebut dapat berbeda-beda di setiap daerah dan sekolah. Beberapa sekolah bahkan memberikan gaji di bawah upah minimum regional (UMR) yang ditetapkan oleh pemerintah.
Apa Kelebihan dan Kekurangan Menjadi Guru Honorer?
Kelebihan menjadi guru honorer adalah dapat memperoleh pengalaman mengajar, memiliki kesempatan untuk meningkatkan kompetensi dan kualifikasi pendidikan, serta dapat menghasilkan penghasilan tambahan selain pekerjaan utama.
Sedangkan, kekurangan menjadi guru honorer adalah ketidakpastian pekerjaan dan penghasilan yang tidak menentu, tidak memiliki hak-hak yang sama dengan guru tetap, dan terkadang mendapatkan perlakuan yang tidak adil dari pihak sekolah ataupun orang tua siswa.
Bagaimana Upaya untuk Meningkatkan Kesejahteraan Guru Honorer?
Pemerintah telah melakukan beberapa upaya untuk meningkatkan kesejahteraan guru honorer seperti memberikan bantuan tunai, memberikan pelatihan dan sertifikasi, serta memperbanyak program rekrutmen untuk guru tetap.
Selain itu, masyarakat juga dapat berperan dalam meningkatkan kesejahteraan guru honorer dengan memberikan apresiasi dan penghargaan atas jasa pengajaran yang mereka berikan, serta membayar jasa pengajaran dari guru honorer dengan nilai yang layak dan sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman mereka.
Kesimpulan
Meskipun masih banyak permasalahan yang dihadapi oleh guru honorer di Indonesia, namun dengan adanya berbagai upaya dari pemerintah dan masyarakat, diharapkan dapat meningkatkan kesejahteraan dan pengakuan bagi para guru honorer yang telah memberikan kontribusi besar dalam dunia pendidikan tanah air.