Ekasulistiyana.web.id – Unilever merupakan perusahaan multinasional yang bergerak di bidang FMCG atau Fast Moving Consumer Goods. Posisi sales di Unilever menjadi salah satu posisi yang paling diminati oleh banyak orang. Namun, sebelum memutuskan untuk melamar posisi tersebut, penting untuk mengetahui berapa besaran gaji yang akan diterima.
| Jabatan | Gaji Bulanan | Tunjangan | Benefit |
|---|---|---|---|
| Sales Representative | Rp4.500.000 – Rp5.000.000 | Uang Transport, BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan | THR, Bonus Kinerja, Asuransi Kesehatan, Asuransi Jiwa |
| Area Sales Manager | Rp10.000.000 – Rp12.000.000 | Uang Transport, Tunjangan Kesehatan, BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan | THR, Bonus Kinerja, Asuransi Kesehatan, Asuransi Jiwa, Tunjangan Pendidikan, Tunjangan Anak |
| Regional Sales Manager | Rp18.000.000 – Rp25.000.000 | Uang Transport, Tunjangan Kesehatan, BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, Tunjangan Pajak | THR, Bonus Kinerja, Asuransi Kesehatan, Asuransi Jiwa, Tunjangan Pendidikan, Tunjangan Anak, Tunjangan Perumahan |
Dari tabel di atas, dapat dilihat bahwa besaran gaji sales di Unilever tergantung pada jabatan yang dipegang. Selain gaji bulanan, Unilever juga memberikan tunjangan dan benefit yang cukup menarik untuk para karyawannya.
Gaji Sales di Unilever
Unilever merupakan salah satu perusahaan konsumen terbesar di dunia yang beroperasi di berbagai sektor, seperti makanan dan minuman, perawatan pribadi, dan kebersihan rumah tangga. Sebagai perusahaan dengan cakupan global, Unilever menjadi salah satu tujuan bagi para pencari kerja yang ingin memperluas karir di industri FMCG.
Banyak yang penasaran dengan berapa besar gaji yang ditawarkan oleh Unilever untuk posisi Sales. Sebelum membahas gaji, ada beberapa hal yang perlu dipahami terlebih dahulu, seperti tanggung jawab yang diemban oleh posisi Sales di Unilever dan juga faktor-faktor yang mempengaruhi besarnya gaji.
Tanggung Jawab Sales di Unilever
Seorang Sales di Unilever bertanggung jawab untuk menjual produk dan jasa perusahaan ke klien dan pelanggan potensial. Mereka harus memiliki pengetahuan yang mendalam tentang produk yang ditawarkan oleh perusahaan dan juga kemampuan untuk membangun hubungan kerja yang baik dengan klien.
Seorang Sales di Unilever harus dapat melakukan perencanaan penjualan dan mengembangkan strategi untuk meningkatkan penjualan dan mendorong pertumbuhan bisnis. Mereka juga harus dapat memahami kebutuhan dan keinginan pelanggan serta menawarkan solusi yang sesuai dengan masalah atau kebutuhan pelanggan.
Faktor-faktor yang Mempengaruhi Besarnya Gaji
Besarnya gaji yang ditawarkan oleh Unilever untuk posisi Sales dipengaruhi oleh beberapa faktor, seperti pengalaman kerja, pendidikan, dan kemampuan yang dimiliki oleh kandidat. Semakin banyak pengalaman dan keterampilan yang dimiliki, semakin besar pula gaji yang ditawarkan.
Selain itu, lokasi juga menjadi faktor penting yang mempengaruhi besarnya gaji. Gaji yang ditawarkan di kota besar seperti Jakarta, Surabaya dan Bandung tentunya akan lebih besar dibandingkan kota-kota lain di Indonesia.
Besaran Gaji Sales di Unilever
Berdasarkan informasi yang diperoleh dari berbagai sumber, rata-rata gaji yang ditawarkan oleh Unilever untuk posisi Sales adalah sekitar 5-10 juta per bulan. Jumlah ini tentunya dapat berbeda-beda tergantung dari faktor-faktor yang sudah dijelaskan di atas.
Hal yang perlu diperhatikan adalah gaji yang ditawarkan oleh Unilever disesuaikan dengan kualifikasi dan pengalaman kerja kandidat. Selain itu, Unilever juga menawarkan berbagai fasilitas dan tunjangan lainnya yang dapat meningkatkan kesejahteraan karyawan.
Kesimpulan
Secara keseluruhan, gaji Sales di Unilever dapat dikatakan cukup kompetitif dibandingkan dengan perusahaan sejenis di industri FMCG. Namun, penting untuk diingat bahwa besarnya gaji dipengaruhi oleh berbagai faktor dan bukan hanya faktor pengalaman dan kualifikasi saja.
Jadi, bagi Anda yang ingin melamar pekerjaan di Unilever sebagai Sales, pastikan Anda mempersiapkan diri dengan baik agar memiliki kualifikasi dan pengalaman yang memadai. Selain itu, jangan lupa untuk melakukan riset terlebih dahulu mengenai perusahaan sebelum melamar pekerjaan.
MENGEJUTKAN! Gaji sales wings, unilever, KAO, P&G | Video
Berapa Gaji Sales di Unilever?
Unilever merupakan salah satu perusahaan besar yang bergerak di bidang FMCG (Fast Moving Consumer Goods) di Indonesia. Sebagai perusahaan yang memiliki banyak produk, Unilever juga membutuhkan tenaga penjualan yang tangguh untuk memasarkan produk-produknya. Maka tak heran jika banyak orang yang tertarik untuk bekerja sebagai sales di perusahaan ini. Namun, pertanyaan yang sering muncul adalah, “berapa gaji sebenarnya yang diterima oleh sales Unilever?”
Gaji Sales Unilever untuk Posisi Junior
Untuk posisi sales junior atau fresh graduate, gaji yang diberikan oleh Unilever cukup menjanjikan. Berdasarkan informasi yang kami dapatkan, gaji sales Unilever untuk posisi junior berkisar antara 3 hingga 4 juta rupiah per bulan. Tentunya, hal ini masih dapat meningkat seiring dengan kinerja dan pengalaman yang dimiliki oleh karyawan. Selain gaji pokok, Unilever juga memberikan tunjangan kesehatan, asuransi, dan tunjangan lainnya kepada para karyawan.
Gaji Sales Unilever untuk Posisi Senior
Bagi sales yang sudah berpengalaman dan menjabat di posisi senior, gaji yang diterima tentu akan lebih besar. Berdasarkan informasi yang kami dapatkan dari sumber terpercaya, gaji sales Unilever untuk posisi senior dapat mencapai 20 hingga 30 juta rupiah per bulan. Namun, tentunya hal ini tidak semua sales bisa mendapatkannya. Gaji ini hanya akan diberikan kepada sales yang memiliki kinerja dan pengalaman yang sangat baik.
Tunjangan-tunjangan yang Diberikan oleh Unilever
Selain gaji pokok yang menjanjikan, Unilever juga memberikan tunjangan-tunjangan lainnya kepada para karyawannya, termasuk sales. Berikut ini adalah beberapa tunjangan yang diberikan oleh Unilever:
| Tunjangan | Deskripsi |
|---|---|
| Tunjangan Kesehatan | Unilever memberikan asuransi kesehatan bagi karyawannya dan keluarganya. |
| Tunjangan Transportasi | Untuk membantu karyawan dalam perjalanannya, Unilever memberikan tunjangan transportasi. |
| Tunjangan Pendidikan | Unilever memberikan tunjangan pendidikan bagi karyawan yang ingin melanjutkan pendidikan atau mengikuti kursus-kursus tertentu. |
| Tunjangan Hari Raya | Pada saat hari raya, Unilever memberikan tunjangan khusus bagi karyawannya. |
| Bonus Penjualan | Sales Unilever juga akan mendapatkan bonus apabila berhasil mencapai target penjualan yang ditetapkan oleh perusahaan. |
Kesimpulan
Secara garis besar, gaji yang diberikan oleh Unilever untuk posisi sales cukup menjanjikan. Gaji tersebut juga ditambah dengan berbagai tunjangan dan bonus yang akan diberikan kepada karyawan. Namun, gaji yang diterima tentunya juga bergantung pada pengalaman dan kinerja masing-masing karyawan. Semakin baik kinerjanya, maka semakin besar juga gaji yang akan diterima.