.
Seiring dengan pertumbuhan bisnis Indomaret, persyaratan untuk menjadi karyawan juga meningkat. Sebelum diterima sebagai karyawan, calon karyawan harus mengikuti tes psikotes. Tes ini bertujuan untuk menilai keterampilan dan kemampuan calon karyawan yang akan bekerja di Indomaret.
Ada beberapa jenis tes yang harus dilalui calon karyawan sebelum diterima di Indomaret. Pertama adalah tes matematika cerita. Tes ini bertujuan untuk mengukur kemampuan matematika calon karyawan. Tes ini mencakup soal-soal yang mengukur kemampuan pemecahan masalah dan logika. Kedua adalah tes deret angka. Tes ini bertujuan untuk mengukur kemampuan berpikir analitis dan keterampilan matematika dasar. Ketiga adalah tes aritmatika. Tes ini bertujuan untuk mengukur kemampuan matematika dasar calon karyawan. Terakhir adalah tes sinonim-antonim. Tes ini bertujuan untuk mengukur kemampuan berbahasa dan kosakata calon karyawan.
Selain tes-tes di atas, calon karyawan juga harus mengikuti tes perdana hubungan dan padanan kata. Tes ini bertujuan untuk mengukur kemampuan berpikir kreatif dan keterampilan berbahasa calon karyawan. Tes ini mencakup soal-soal yang mengukur kemampuan mengidentifikasi hubungan antara kata-kata dan membuat padanan kata.
Selain itu, calon karyawan juga harus mengikuti tes keterampilan khusus yang berkaitan dengan posisi yang akan mereka lamar. Tes ini bertujuan untuk mengukur kemampuan khusus calon karyawan yang akan mereka gunakan dalam pekerjaan.
Berikut adalah 7 FAQ tentang Apa saja tes saat masuk Indomaret?
Q1. Apa saja tes yang harus dilalui calon karyawan sebelum diterima di Indomaret?
A1. Calon karyawan harus mengikuti tes psikotes, tes matematika cerita, tes deret angka, tes aritmatika, tes sinonim-antonim, tes perdana hubungan dan padanan kata, serta tes keterampilan khusus yang berkaitan dengan posisi yang akan mereka lamar.
Q2. Apa yang dimaksud dengan tes matematika cerita?
A2. Tes matematika cerita adalah tes yang bertujuan untuk mengukur kemampuan matematika calon karyawan. Tes ini mencakup soal-soal yang mengukur kemampuan pemecahan masalah dan logika.
Q3. Apa yang dimaksud dengan tes deret angka?
A3. Tes deret angka adalah tes yang bertujuan untuk mengukur kemampuan berpikir analitis dan keterampilan matematika dasar calon karyawan.
Q4. Apa yang dimaksud dengan tes aritmatika?
A4. Tes aritmatika adalah tes yang bertujuan untuk mengukur kemampuan matematika dasar calon karyawan.
Q5. Apa yang dimaksud dengan tes sinonim-antonim?
A5. Tes sinonim-antonim adalah tes yang bertujuan untuk mengukur kemampuan berbahasa dan kosakata calon karyawan.
Q6. Apa yang dimaksud dengan tes perdana hubungan dan padanan kata?
A6. Tes perdana hubungan dan padanan kata adalah tes yang bertujuan untuk mengukur kemampuan berpikir kreatif dan keterampilan berbahasa calon karyawan. Tes ini mencakup soal-soal yang mengukur kemampuan mengidentifikasi hubungan antara kata-kata dan membuat padanan kata.
Q7. Apa yang dimaksud dengan tes keterampilan khusus?
A7. Tes keterampilan khusus adalah tes yang bertujuan untuk mengukur kemampuan khusus calon karyawan yang akan mereka gunakan dalam pekerjaan.
