Ekasulistiyana.web.id – Profesi perawat di rumah sakit adalah salah satu profesi yang menjanjikan di bidang kesehatan. Namun, untuk mendapatkan gaji terbaik, perlu diketahui cara menghitung gaji part time perawat rumah sakit dengan benar. HR Manager berpengalaman selama 10 tahun siap memberikan tips dan trik untuk Anda.
Bagi Anda yang ingin menjadi perawat part time di rumah sakit, ada beberapa hal yang perlu diperhatikan sebelum menghitung gaji. Pertama, pastikan Anda memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) yang dikeluarkan oleh pemerintah. STR ini penting sebagai tanda bahwa Anda memenuhi standar kualifikasi sebagai perawat. Kedua, cari tahu tarif gaji part time dari rumah sakit yang ingin Anda lamar. Setiap rumah sakit memiliki tarif yang berbeda-beda. Ketiga, cari tahu apa saja tunjangan dan fasilitas yang akan Anda dapatkan sebagai perawat part time.
Tips dan Trik untuk Mendapatkan Gaji Terbaik
Sumber: bing1. Perhatikan jadwal kerja part time Anda. Pastikan jadwal kerja yang Anda pilih tidak bertabrakan dengan jadwal kuliah atau pekerjaan part time lainnya. Hal ini akan mempengaruhi jumlah gaji yang akan Anda terima.
2. Tingkatkan kemampuan Anda sebagai perawat. Semakin banyak sertifikat atau kursus yang Anda ikuti, semakin tinggi pula gaji yang akan Anda terima. Selain itu, kemampuan yang baik juga akan membuat Anda lebih mudah dipercaya dan diandalkan oleh rumah sakit.
3. Jangan malu untuk menawar gaji. Setelah mengetahui tarif gaji part time dari rumah sakit, jangan ragu untuk menawar gaji yang lebih tinggi jika merasa memiliki kemampuan dan pengalaman yang cukup.
Tunjangan yang Dapat Meningkatkan Gaji Anda
1. Tunjangan transportasi. Beberapa rumah sakit memberikan tunjangan transportasi sebagai bentuk kompensasi bagi perawat part time yang harus bekerja di malam hari atau pada hari libur.
2. Tunjangan kesehatan. Sebagai perawat, tentunya Anda juga membutuhkan layanan kesehatan yang memadai. Beberapa rumah sakit memberikan tunjangan kesehatan sebagai fasilitas bagi perawat part time.
3. Tunjangan makan. Selain tunjangan transportasi, tunjangan makan juga bisa menjadi faktor yang meningkatkan gaji Anda sebagai perawat part time. Biasanya, rumah sakit memberikan tunjangan makan bagi perawat yang bekerja pada shift yang cukup lama.
Jenis Part Time yang Tersedia untuk Perawat di Rumah Sakit
1. Part Time Reguler. Jenis part time ini biasanya memiliki jadwal yang tetap setiap minggunya. Perawat part time reguler akan menerima gaji setiap bulan sesuai dengan jadwal kerja yang telah disepakati.
2. Part Time Fleksibel. Jenis part time ini cocok bagi perawat yang memiliki jadwal yang tidak tetap. Perawat part time fleksibel bisa bekerja sesuai dengan kebutuhan rumah sakit dan menerima gaji berdasarkan jumlah jam kerja yang dilakukan.
3. Part Time Akhir Pekan. Jenis part time ini biasanya dilakukan pada hari Sabtu dan Minggu. Perawat part time akhir pekan akan menerima gaji sesuai dengan jumlah jam kerja yang dilakukan pada akhir pekan tersebut.
Cara Menghitung Gaji Part Time Perawat Rumah Sakit
1. Tentukan tarif gaji per jam. Tarif gaji per jam bisa berbeda-beda tergantung pada rumah sakit dan jenis part time yang dipilih. Setelah mengetahui tarif gaji per jam, hitunglah total jam kerja dalam satu bulan.
2. Hitung total gaji. Setelah mengetahui tarif gaji per jam dan total jam kerja dalam satu bulan, hitunglah total gaji dengan cara mengalikan tarif gaji per jam dengan total jam kerja dalam satu bulan.
3. Tambahkan tunjangan. Jangan lupa untuk menambahkan tunjangan yang Anda terima sebagai perawat part time. Tunjangan ini bisa berupa tunjangan transportasi, tunjangan kesehatan, atau tunjangan makan.
Dengan mengetahui cara menghitung gaji part time perawat rumah sakit dan menerapkan tips dan trik yang sudah disebutkan di atas, Anda bisa mendapatkan gaji terbaik untuk profesi ini. Selamat mencoba!
